17攻略Alphabet
谷歌母公司表示，计划裁掉约12000个工作岗位，减少员工数量6%，这标志着公司历史上最大的一轮裁员，以应对经济前景的黯淡。
公司表示，这些裁员将跨越阿波罗巴单位和地区，不过招聘和核心业务以外的项目将受到更严重的影响。
亚马逊
亚马逊公司正在裁掉超过18000名员工，集中在其公司管理层。公司去年表示，由于更多客户开始返回实体店，在线花费减少，计划减少工作岗位。
戴尔
戴尔技术公司表示，随着利率上升和财务状况收紧，将裁减约5%的员工。
根据该公司在2022年初披露的133,000名员工人数，裁员将达到约6,600人。
戴尔的联合首席运营官杰夫·克拉克在给员工的备忘录中说：“市场状况继续恶化，未来不确定。”他说，该公司已经暂停招聘，限制员工旅行和减少对外部服务的支出。他说，这些措施“已经不够了。”
克拉克说，戴尔正在重组其销售、客户支持、产品开发和工程团队。
迪士尼
迪士尼公司宣布，将裁减7000个工作岗位，削减55亿美元的成本，作为公司重组的一部分。重组将增强内容高管的权力，并将更加重视体育媒体。去年11月重新担任首席执行官的罗伯特·艾格尔在迪士尼的收益电话会议上表示，“是时候进行又一次转型了”。迪士尼面临着关于流媒体业务健康状况、如何处理Hulu和ESPN以及如何应对具有高债务负担的挑战性经济环境的问题。
IBM
IBM宣布将裁减约3,900个工作岗位，员工数量将减少约1.4%。这些裁员措施源于IBM将Kyndryl Holdings Inc.剥离出去以及从医疗保健领域脱离，公司将因此承受约3亿美元的费用，一位发言人说。在美元走强对其财报收入产生负面影响的情况下，IBM的第四季度销售额与之前持平，这些裁员措施正是在这样的背景下出现的。
Microsoft
Microsoft 宣布将裁员 10,000 名，这将影响该公司全球员工总数不到 5% 的员工。首席执行官萨蒂亚·纳德拉在一篇博客文章中表示：“随着世界上一些地区处于经济衰退，其他地区预计将出现经济衰退，我们也看到了各行各业的组织都在保持谨慎。”
News Corp
News Corp 表示，今年预计将裁减 5% 的工作岗位，约 1250 个职位。这家公司是《华尔街日报》出版商道琼斯公司、图书出版商哈珀柯林斯出版社和英国和澳大利亚新闻机构的母公司，在最近的收益报告中报告了较低的季度收入。首席执行官罗伯特·汤普森表示，通膨和利率上升已影响该公司所有业务，工作裁员将影响所有部门。
Okta
Okta 表示，将裁减约 300 名员工，占员工总数的 5%，此前该公司在新冠疫情期间招聘了大量人员。根据监管文件，该公司截至 2022 年 1 月 31 日有 5030 名员工，而2020年同期为 2248 名。Okta 首席执行官托德·麦金农表示：“这导致我们对当前宏观经济环境过度招聘。”他补充说：“我希望我早点作出反应，但今天我们正尽力适应这种现实。”
飞利浦
飞利浦表示，到 2025 年将裁减额外 6000 个工作岗位，其中今年将裁减 3000 个，作为改善业绩的重组的一部分。这些裁员是荷兰健康技术公司在 10 月宣布将裁减的 4000 个职位的补充。Philips 销售的产品包括 MRI 扫描仪和超声波机器，在应对供应链挑战、中国销售下降以及俄罗斯-乌克兰战争的影响时，该公司也不得不应对用于治疗睡眠呼吸暂停症的设备的巨大召回的后果。
Salesforce Inc.
Salesforce Inc. 表示，将裁减 10% 的员工。Salesforce 共同首席执行官马克·贝尼奥夫表示，该公司在大流行病开始时过度招聘，现在面临客户削减支出的清晰需求。
Spotify
Spotify Technology SA 计划削减约 6% 的员工，作为更广泛的节省成本措施的一部分，首席执行官 Daniel Ek 在给员工的一封信中表示。
Ek 先生说：“在过去的几个月里，我们已经做出了相当努力来控制成本，但是这还不够。”“因此，虽然这显然是 Spotify 的正确道路，但这并不容易。”
根据其网站，这家位于斯德哥尔摩的公司在全球拥有约 8,600 名员工。
Unity Software
Unity Software 表示将裁减 284 个职位。该公司表示，失去工作的一些人如果申请开放职位，可能会被重新雇用。Unity 是一家创建电子游戏和其他应用程序的工具提供商，此前已在 6 月宣布裁员。在最近的裁员之前，Unity 拥有超过 8000 名员工。
Verily
Verily生命科学公司，Alphabet的医疗单元，正在裁员200多人，作为更广泛的重组的一部分。这些裁员将影响Verily的约15％的职位，该公司拥有1600多名员工。 CEO Stephen Gillett在给员工的电子邮件中表示，该公司将停止Verily Value Suite医疗软件程序和几款早期产品的工作。
Vimeo
Vimeo视频共享平台Vimeo Inc.表示，将裁员11％的员工。该公司表示，正在裁员是由于经济增长放缓，包括高利率和全球衰退恐慌。
雅虎
雅虎公司将在今年年底前裁减20%的员工，本周将裁减近1000个职位，该公司表示。Yahoo，现在由私人股本公司Apollo Global Management Inc.拥有，是早期互联网先驱，正在整顿和缩小其广告技术部门。公司表示，尽管多年的投资，其广告技术团队仍然“未能达到我们的高标准”。
Zoom
Zoom视频通信公司正在裁减1300名员工，即其员工的15%，而其首席执行官表示，他和其他高管正在减少工资。Zoom在新冠疫情期间迅速增长，员工数量也随之增加。首席执行官Eric Yuan表示，Zoom在两年内已经增长了三倍。但随着公司让员工返回办公室和人们返回面对面的活动，增长速度最近已经放缓。
据2022年1月的监管文件，Zoom拥有近6800名员工，而2020年同期仅有约2500名员工。
BlackRock
BlackRock，全球最大的资产管理公司，据员工收到的备忘录称，将裁员500人，占其员工总数的约3%。黑石公司的发言人称，裁员的原因是“前所未有的市场环境”。
纽约梅隆银行
据《华尔街日报》报道，纽约梅隆银行计划今年裁员约3%，即约1,500个职位，以削减成本。截至年底，该银行拥有51,700名全职员工。消息人士称，管理岗位可能是裁员的目标，并补充说，该公司计划投资初级员工、技术和运营。
高盛集团
高盛集团计划裁掉3200个工作岗位。高盛和其他华尔街银行正在削减开支，以弥补交易收入的下降。至少从去年12月以来，高盛的高管们就一直在计划裁减数千个工作岗位。
PayPal
贝宝控股公司将裁掉2000名员工，占其员工总数的7%。面对高利率和动荡的市场，贝宝是最近一家削减成本的金融科技公司。新的数字支付服务也威胁到了它的市场份额。
FedEx
FedEx公司正在裁掉全球管理人员的超过10％的员工，并在航运业务放缓的情况下整合一些团队和职能。该快递巨头拒绝透露裁员人数。自2022年6月本财政年度开始以来，FedEx已通过常规流失、招聘冻结和其他人力资源举措，使其在美国的员工数量从12,000人减少。根据其12月份的最新财务报告，该公司在全球拥有超过550,000名员工。
Bed Bath & Beyond
Bed Bath & Beyond Inc.正在计划更多的成本削减，包括裁掉不确定数量的工作岗位，因为其现金储备和销售量继续下降。该家居用品零售商在寻求保住其偿付能力方面仍面临着深刻的困难。该公司表示，其资金紧张，正在考虑多种选择，包括寻求破产法院的救助。
Carvana
据《华尔街日报》报道，去年裁掉了4,000人的Carvana Co.正在裁员，消息来自员工和行业分析师。消息人士称，这家在线二手车销售商正试图在销售严重放缓的情况下支付超过70亿美元的债务，公司正在解雇员工、削减工作时间以及拒绝填补空缺职位，据当前和前任员工以及内部电子邮件的报道。
Hasbro
Hasbro Inc.表示，今年将裁减全球15%的员工，即约1,000个职位，以提高成本效益并促进增长和盈利。玩具和娱乐公司的总裁兼首席运营官Eric Nyman将作为变革的一部分离职。
麦当劳
麦当劳公司表示，它正在计划关于公司职员水平的改变的艰难决策。尽管该快餐公司计划在全球范围内扩大业务，但它仍将缩减或重组公司职员。首席执行官表示，他希望能够从这些职员调整中节省资金，但没有确定要裁减的工作岗位数量。
Stitch Fix
Stitch Fix公司表示，将裁减公司20%的非执行职员的工作。该公司是一家个性化的装备、鞋子和配饰发货公司，一直面临销售下滑。这家总部位于旧金山的公司表示，伊丽莎白·斯波顿将辞去首席执行官职务，在担任这一职务不到18个月后。该公司的创始人将回归领导公司。
万德集团
食品送货初创公司Wonder集团正在裁员，该公司正在彻底改变其业务策略。 Wonder原计划推出一支全国性的食品卡车队，但现在已经转向了一种更便宜的餐馆配送模式，这将使其在资金紧张的情况下节省资金。该公司的大部分所有者和首席执行官是Marc Lore，他是一位经验丰富的企业家和前沃尔玛公司电子商务高管。
Coinbase
Coinbase Global Inc.表示，它将裁减大约20%的员工和实施广泛的成本削减，这是加密货币行业的最新信号。加密货币交易所将将比上一季度减少25%的运营费用，包括裁减约950人。截至9月底，该公司有约4700名员工。对手FTX的破产引发了加密行业的新一轮裁员。在解释裁员的博客文章中，首席执行官Brian Armstrong引用了“该行业不道德行为的影响，仍可能有进一步的传染”。
波音公司
波音公司表示，它将裁掉约2,000个工作岗位，主要是在财务和人力资源方面，通过裁员和自然减员。它将外包一些工作。然而，该公司计划今年增加总人数。该公司在一月份表示，今年将全年增加10,000个工作岗位，专注于工程和制造业。
道氏
道氏公司表示，全球将裁掉约2,000名员工。总部位于密歇根州米德兰的化学公司表示，今年将实现10亿美元的成本削减，因为经济增长放缓和需求下降影响销售。道氏公司表示，还将关闭某些资产，并广泛寻求与宏观经济环境对齐的支出。
福特
福特汽车公司表示，它计划在未来三年在欧洲裁减3800个工作岗位，以帮助汽车制造商削减成本，提高利润，同时加快投入50亿美元用于电动汽车开发的步伐。
裁员主要针对汽车制造商在欧洲的产品开发人员，预计德国和英国将受到最大的影响。福特一直在更加依赖美国的开发和从大众汽车公司获得的电动汽车技术。
Rivian
Rivian Automotive Inc.计划启动另一轮裁员，这是电动汽车初创公司保存现金的最新努力。首席执行官RJ Scaringe在给员工的一份备忘录中表示，Rivian计划再裁员6%，这与去年夏天为了应对通胀压力和不确定的经济环境所做的同样大小的裁员相呼应。
3M
3M公司表示，由于公司面临海外市场的动荡和消费者需求的减弱，公司将在全球范围内裁减2,500名制造业工作岗位。这家生产Scotch胶带、Post-it便笺以及其他数千种工业和消费品的公司表示，预计在2023年销售和利润将下降，因为在2022年末需求显著减弱，导致季度业绩下滑。
